Express Entry podría incluir nuevas categorías para profesionales en altos cargos

El gobierno de Canadá está considerando lanzar nuevas categorías para el sistema Express Entry en 2026. Esta vez, dando prioridad a gerentes, científicos y personal militar para que trabajen activamente en el país cubriendo la demanda de estos altos cargos y que, a su vez, tengan la oportunidad de solicitar la residencia permanente (RP).

Si bien no es un hecho todavía, a la fecha de publicación de este artículo, hay una consulta pública abierta hasta el 3 de septiembre de 2025, por lo que el mes de agosto será de espera ante la decisión del gobierno.

En este blog, ofreceré información inicial sobre esta posible nueva categoría que beneficiaría a trabajadores altamente calificados en cargos directivos. Lea conmigo hasta el final y manténgase actualizado para que evalúe si califica a futuro y pueda prepararse desde ya. ¡Comencemos!

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¿Cuáles son las categorías del Express Entry?

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Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC) cuenta actualmente con 6 categorías para el sistema de entrada rápida, Express Entry. 

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1. Dominio del idioma francés
2. Ocupaciones en el ámbito sanitario y de servicios sociales
3. Ocupaciones en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM)
4. Ocupaciones comerciales
5. Ocupaciones agrícolas y agroalimentarias
6. Ocupaciones educativas

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La séptima posible categoría ocupacional contempla a altos directivos, científicos e investigadores y personal militar, quienes son considerados profesionales hábiles para aportar nuevas perspectivas y talentos con enfoque en acelerar la transformación digital, mejorar la productividad y ayudar a las empresas en Canadá a alcanzar sus objetivos. 

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Ocupaciones de altos directivos (personas en puestos de liderazgo)

En última instancia, el departamento considera que la llegada de candidatos de alto nivel fortalecerá la competitividad del país, dando lugar a un crecimiento económico más sólido y una mayor prosperidad empresarial.

Esta séptima categoría sería un avance para que las empresas optimicen su rendimiento, aumenten su productividad y sean más competitivas a nivel global. En un nivel más puntual, estaría generando nuevos empleos de alta calidad, atrayendo inversiones extranjeras y fortaleciendo la posición de Canadá como líder en el panorama internacional.

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Ocupaciones científicas y de investigación

En cuanto a los científicos e investigadores, aún no hay especificidad en qué tipo de profesionales serían seleccionados, pero sí están priorizados en el plan previsto para el próximo año, ya que Canadá parte de la premisa de que la investigación científica y la innovación son motores del progreso económico y cree firmemente que la inversión en estos campos da lugar a nuevos descubrimientos y tecnologías y acelera procesos más eficientes y productos de mayor valor.

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Ocupaciones de seguridad nacional y defensa

La propuesta de crear una categoría de selección basada en la seguridad nacional y la defensa sería una estrategia para consolidar las Fuerzas Armadas Canadienses (CAF). El gobierno canadiense, a través del IRCC, busca abordar una necesidad crítica en el área de seguridad al facilitar la inmigración de reclutas militares altamente calificados.

• Esta categoría se enfoque en personal militar calificado proveniente de países aliados.
• El objetivo principal es apoyar a las CAF con la selección de talentos con habilidades y experiencia militar que son directamente transferibles y valiosas para las fuerzas armadas.
• Esta iniciativa pondría a Canadá a la par de países que ya cuentan con programas similares para reclutar personal militar extranjero y facilitarles la residencia.

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La creación de esta categoría permitiría atraer talento militar de confianza, llenando vacantes estratégicas y reforzando su capacidad de defensa, todo ello a través de un canal migratorio expedito como el Express Entry.

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¿Cómo funciona la selección por categorías de Express Entry?

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El sistema de Express Entry de Canadá se ha ido centrando en responder a las necesidades del mercado laboral y a los objetivos económicos del país. Si bien la entrada rápida se basa en el puntaje del Sistema de Clasificación Integral (CRS) para seleccionar a los mejores perfiles migratorios, desde 2023 a la fecha, existe la nueva forma de selección con los sorteos basados en categorías.

Esto significa que, además de los sorteos generales, el gobierno federal identifica sectores con alta demanda de trabajadores (como, por ejemplo, la salud, la tecnología, los oficios calificados/trades, la educación, etc.) y realiza invitaciones específicas a los candidatos que demuestran tener experiencia en esas ocupaciones.

Esta es una ventaja enorme porque, incluso si su puntaje CRS no es el más alto, puede ser seleccionado si sus habilidades encajan en una de estas categorías prioritarias.

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¿Qué hacer mientras IRCC discute la nueva categoría?

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La mejor estrategia mientras espera es aprovechar el tiempo preparando su perfil migratorio. Esto quiere decir que desde ahora deberá:

• Evaluar sus credenciales académicas.
• Mejorar su nivel de inglés o francés para los exámenes oficiales.
• Entender a fondo el sistema Express Entry.
• Mantenerse informado desde plataformas confiables y aceptar asesoría únicamente de profesionales avalados por Canadá, estos incluyen consultores regulados CICC y abogados de inmigración canadienses con licencia válida.

La preparación es la clave del éxito en los procesos migratorios de Canadá. El 2026 está a unos pocos meses de llegar y, si la decisión para la nueva categoría se concreta, su perfil migratorio ya debe estar encaminado. Por eso, recomendamos ampliamente dar el primer paso ahora. 

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Si tiene dudas en el proceso de preparación, puede contactarnos para una evaluación gratuita. Espero que este tema sea de utilidad y su profesión sea tomada en cuenta para esta posible nueva categoría de Express Entry. 

Muchas gracias por leernos ¡Nos vemos en el próximo blog!

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Con amor, 

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Immiland Canada