Preguntas Frecuentes

¿Qué pasa si cuando llego a Canadá no me dejan ingresar los oficiales de Migración, me reembolsan el servicio de Settlement?

Immiland no reembolsará el costo del servicio ya que se ha invertido el tiempo en búsqueda, negociación y cierre de acuerdo en alojamiento y las horas de acompañamiento con el cliente ya fueron reservadas.

Otras preguntas que podrían interesarle

¿Este buscador es suficiente para aplicar a inmigración?
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El buscador es una guía inicial. Para aplicar correctamente, es recomendable validar tu perfil con un experto en inmigración.

¿Tiene algún costo llevar el proceso educativo con ustedes?
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No, nosotros no cobramos por administración, solo se cobrará si el college/universidad cobra por su registro, no es un monto dirigido a immiland, este dinero es utilizado al momento de realizar su registro y es lo cobra el college/universidad para la revisión de su documentación.

¿Cómo se realiza la planificación sucesoria en Canadá?
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La planificación sucesoria implica la creación de un testamento y otros documentos legales para asegurar que los bienes sean distribuidos de acuerdo con los deseos del titular, minimizando los impuestos y conflictos familiares.

Como estudiante internacional, ¿puede trabajar en Canadá sin un permiso de trabajo?
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Si, usted debe tener un permiso de estudios y estar inscrito a tiempo completo en un programa de formación académica, profesional o vocacional en un DLI. 

Sin embargo, su permiso de estudios debe claramente estipular que tiene la posibilidad de trabajar fuera del campus.  Si es así, se le permite trabajar hasta 20 horas por semana mientras:
-Su programa está en sesión, y
-Tiempo completo durante los recesos programados en el calendario académico.

Puede trabajar para cualquier empleador en Canadá que no esté en la lista de empleadores no elegibles.

Además, si su programa posee un componente mandatorio laboral para graduarse debe contar con el permiso de trabajo apropiado para realizar sus pasantías (co-op).

¿Qué significa el nivel TEER?
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TEER es la clasificación que agrupa los trabajos según el nivel de formación, experiencia y habilidades requeridas. Va desde TEER 0 (alta cualificación) hasta TEER 5 (ocupaciones básicas).

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