Canadá reduce la temporalidad migratoria y abre puertas a la residencia permanente

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Tras cambios en el Presupuesto 2025 y el Plan de Niveles de Inmigración 2026-2028, noviembre de 2025 llega con buenas noticias para los titulares de permisos de trabajo, quienes serán el foco del gobierno para la residencia permanente.
Hoy dedicamos nuestro blog a este tema crucial en la inmigración canadiense. Si usted está a la espera de un cambio de estatus este año, lea conmigo hasta el final y descubra si su perfil entra el grupo de los más de 30.000 titulares de permisos de trabajo que podrían obtener la RP en los próximos dos años. ¡Comencemos!
Menos temporalidad, más residencia permanente
Para la tranquilidad de muchos trabajadores temporales, el objetivo de las admisiones permanentes se mantiene estable y fuerte.
Para el 2026, hay un cupo asignado de 380.000 internacionales que recibirán una Invitación para Aplicar (ITA) a la residencia permanente o lograrán la aprobación de su solicitud.
De manera que, aun con la reducción de cupos para los estudiantes y trabajadores temporales, Canadá continúa interesado en atraer a nuevos inmigrantes y ofrecerles condiciones para que vivan y trabajen en el país.
Lo que contempla el nuevo Plan de Niveles de Inmigración 2026-2028
El gobierno canadiense ha hecho recortes drásticos a la entrada temporal, lo que a su vez libera cupos para quienes buscan la permanencia.
¿Quiénes se ven afectados por estos recortes?
Los residentes temporales en general: estudiantes y trabajadores (TFW). Los porcentajes han cambiado, quedando así:
- La reducción del objetivo total a 385.000 en 2026 refleja una caída del 43% comparado con los 673.650 de 2025.
- El objetivo de admisión de estudiantes internacionales baja a 155.000 en 2026, disminuyendo en 49% (frente a 305.900 en 2025).
- El objetivo para los TFW se reduce a 230.000, un 37% menos que en 2025. Sin embargo, este objetivo es un 8% más alto que el que se había proyectado para 2026 en el plan del año pasado (2024), demostrando que el programa TFW sigue siendo interesante para Canadá.
El porcentaje de la inmigración económica aumenta
El gobierno federal ha establecido un nuevo mandato sobre la cantidad de trabajadores extranjeros que necesita para apoyar la economía. Se trata de un aumento en el porcentaje de admisiones, el cual se sitúa en 64%.
¿Qué significa esto para para los titulares de permiso de trabajo? El mensaje claramente apunta a que ahora los internacionales con permiso de trabajo tienen prioridad absoluta. Entonces, si su perfil es calificado y pueden entrar al Express Entry o a un Programa Provincial (PNP), su aplicación tendrá grandes posibilidades de ser aprobada.
Por otra parte, el gobierno estará enfocado, ahora más que nunca, en la experiencia laboral calificada, con lo cual el programa Canadian Experience Class (CEC) se fortalece como el estandarte de la inmigración económica del país.
Un dato clave para los aspirantes a la RP con estudios o experiencia laboral fuera de Canadá es que preparen a la brevedad su plan migratorio y recauden todos los documentos que exige el gobierno.
33.000 titulares de permisos de trabajo con RP: 2026 y 2027
Canadá considera medidas de transición para la conversión de 33.000 titulares de permisos de trabajo que viven en el país en residentes permanentes distribuidos entre 2026 y 2027.
Esta es la noticia más alentadora para estos internacionales que han sentido la frustración de no lograr el puntaje CRS que exige el Express Entry o que no recibieron una ITA por no haber tenido la experiencia laboral suficiente, ya que es la confirmación de que Canadá valora su presencia y quiere que se queden a vivir, siempre que sean trabajadores productivos y subsanen las carencias en puestos de trabajo.
En pocas palabras, la experiencia laboral que han venido adquiriendo los trabajadores calificados es un “activo” que los aventaja frente a otros solicitantes, porque no tendrán que competir en los sorteos masivos de Express Entry, si cumplen con los criterios que están por definir.
La importancia de revisar el perfil laboral
¿Conoce su expediente de trabajo?¿Sabe si cumple con los requisitos específicos de Canadá? Aquí el llamado es a la preparación inmediata.
Si tiene un permiso de trabajo, revise el NOC/TEER de su experiencia laboral, el número de horas de trabajo, también el puntaje de su nivel de idioma, las fechas de caducidad de sus permisos y muchos elementos más que son determinantes en la aplicación. Si no comprende la información, busque ayuda profesional.
Cualquier error o retraso en sus documentos puede conllevar la pérdida de esta oportunidad. Es importante que revise su perfil y siga un plan guiado.
Menos estudiantes y trabajadores temporales en el futuro, más ventajas para su aplicación
Para el titular de permiso de trabajo que ya está en Canadá o el que viene con una estrategia de RP activada, la competencia con estudiantes y trabajadores temporales a futuro por entrar al mercado laboral y el sistema de puntaje CRS es mucho menor.
Al enfocarse el gobierno en la calidad laboral, los programas temporales que sigan existiendo solo serán para sectores donde realmente se necesite mano de obra especializada.
Si usted es estudiante o trabajador temporal y su pareja tiene permiso de trabajo abierto, puede aprovechar este proceso. En este video, hay estrategias clave que pueden ayudarlo para conseguir la RP: ¿Que hago con mi pareja mientras estudio-trabajo en Canadá?
Antes de 2026-2028: activar el plan para la permanencia
La instrucción es clara, si tiene permiso de trabajo en Canadá, piense en prepararse para la residencia permanente desde ya.
No es momento de desesperaciones por no lograr puntajes elevados o porque se venció un documento, es tiempo de aplicar un plan migratorio seguro y bien canalizado que se adapte al nuevo enfoque económico de 2026-2028.
En Immiland Canada, podemos evaluar gratis su perfil migratorio y ayudarlo a construir un plan estratégico que lo conduzca con éxito a la residencia permanente.
En este enlace, puede programar una asesoría con un consultor regulado CICC. Espero que este tema sea de gran utilidad para su cambio de estatus.
Gracias por leernos. En el próximo blog, le daremos estrategias para aprender a calcular su puntaje CRS. ¡Nos vemos!
Con amor,
Immiland Canada
Nota: Este artículo no constituye asesoría legal ni opinión jurídica de un abogado. Más bien, se proporciona únicamente para informar a los lectores sobre ciertos aspectos relacionados con los detalles de las leyes en asuntos legales.










